Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/doribax.ru/wp-settings.php on line 512 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/doribax.ru/wp-settings.php on line 527 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/doribax.ru/wp-settings.php on line 534 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/doribax.ru/wp-settings.php on line 570 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/doribax.ru/wp-includes/cache.php on line 103 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/doribax.ru/wp-includes/query.php on line 61 Deprecated: Assigning the return value of new by reference is deprecated in /var/www/doribax.ru/wp-includes/theme.php on line 1109 Johnson&Johnson организует работу с помощью DocsVision : Doribax (doripenem) - лечение инфекций

Johnson&Johnson организует работу с помощью DocsVision

1 балл2 балла3 балла4 балла5 баллов (1 голосов, средняя оценка: 4 из 5)
Загрузка ... Загрузка ...

Опубликовано 8 июля, 2008
Категория Johnson & Johnson |



Компания Digital Design завершила первый проект по созданию системы управления бизнес-процессами в компании Johnson&Johnson Russia. В основу архитектуры новой системы легли продукты Microsoft Office SharePoint Server 2007, Microsoft Office InfoPath и DocsVision. Для реализации пилотного проекта, в рамках которого специалисты Digital Design сформировали архитектуру будущей системы, была выбрана задача по автоматизации процедуры заказа такси. Заявки создаются сотрудниками Johnson&Johnson Russia в специально разработанной форме InfoPath непосредственно на корпоративном портале компании. Решение поддерживает возможности полнотекстового поиска и разграничения прав доступа, а также формирования отчетности для оперативного контроля над процессом. После утверждения заявки соответствующая информация отправляется в службу заказа такси, где происходит ее окончательная обработка. В качестве WorkFlow-инструмента используется сервер бизнес-процессов DocsVision. Внедренная система допускает работу 350 пользователей, одновременно – до 150. В рамках проекта обучение уже прошли более 40 сотрудников Johnson&Johnson Russia.

Решение о необходимости автоматизации внутренних организационных процессов было принято руководством Johnson&Johnson Russia в начале 2008 года. При выборе платформы компания предъявляла целый комплекс требований, ключевыми из которых были соответствие решения корпоративному стандарту использования технологий Microsoft, оптимальное соотношение цены и функциональности, а также возможность самостоятельного развития системы.

“Успех пилотного проекта подтвердил правильность выбора инструментов Microsoft в сочетании с DocsVision, - комментирует Александр Семечкин, ИТ-директор Johnson&Johnson Russia. – Теперь мы планируем собственными силами поэтапно перевести все важнейшие организационные бизнес-процессы на предложенную архитектуру решения при консалтинговой поддержке Digital Design”.

Олег Грешнев, директор по развитию Digital Design, отмечает, что Johnson&Johnson, как крупнейшая западная компания, предъявляет особенно высокие требования к внутренним процессам. “Крупные корпорации традиционно ощущают острую потребность в развитых средствах управления бизнес-процессами. Сегодня такая потребность может быть полностью удовлетворена за счет сплава высокоэффективных технологий – в данном случае, Microsoft и DocsVision”, - считает он.

Google Bookmarks Digg Reddit del.icio.us Ma.gnolia Technorati Slashdot Yahoo My Web News2.ru БобрДобр.ru RUmarkz Ваау! Memori.ru rucity.com МоёМесто.ru Mister Wong


Ключевые слова:, ,

Похожие записи

Комментарии

Оставить комментарий





Статьи   Еще статьи